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亞洲最佳僱主



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希爾頓全球(Hilton Worldwide)獲2018年度第四屆亞洲最佳職場評選為最佳跨國企業職場。該排行榜選出在亞太和中東地區打造良好職場的優秀企業。該排行榜對以下3種規模類型的企業進行表彰:首25名最佳中小型企業(20至500人)、首25名最佳大型企業(501人以上),以及首15名最佳跨國企業。

超過1,200家組織機構參與了這個調查過程,代表了9個國家超過200萬名員工對此做出的選擇。入選2018年亞洲最佳職場的65家公司,展現了關懷員工及提供讓員工成長的環境之承諾。今年有多達92%的員工認同所在的公司乃是最佳職場。

卓越職場(Great Place to Work)行政總裁Michael Bush在一份新聞稿中表示:「2018年亞洲最佳職場是對全球組織機構的啟發。這些公司通過為每位員工帶來具有意義的體驗和積極影響各自所在社區,全心全意以『我為人人』的理念展開活動。」

亞洲首15名最佳跨國企業必須至少兩次晉身國內最佳職場之列,並在全球擁有至少1,000名員工。至少40%或5,000名員工在總部以外國家工作,同時公司至少在三個國家營運。

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要成為亞洲首25名最佳大型企業之一,公司必須擁有501名員工或以上,並至少一次晉身國內最佳職場之列。

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亞洲首25名最佳中小型企業是指擁有20至500名員工的公司,同時至少一次晉身國內最佳職場之列。

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延伸閱讀:排名榜:香港最佳僱主

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